Infolge der veränderten Arbeitsaufgaben, Arbeitsweisen und Arbeitsmittel ist eine Zunahme von psychischen und sozialen Belastungen zu verzeichnen. Gelingt es diese Veränderungen günstig zu gestalten, kommen die Auswirkungen nicht nur den Beschäftigten, sondern auch dem Betriebsergebnis zugute.